我與管理的約會(31)——目標(biāo)和成就
約會,自然充滿了神秘,也有變數(shù),約會能否成功,取決于各個方面,縱然有周瑜的智慧,關(guān)鍵時刻也有“萬事俱備,只欠東風(fēng)”,還得請諸葛亮借借東風(fēng)。管理的約會,也就是在娛樂的基礎(chǔ)上,能聊則聊,能侃就侃,不要有任何非分之想,籍此來解決實(shí)際管理問題。當(dāng)然,如果遇上瞎貓碰上死老鼠那攤事,那就是你的運(yùn)氣了,當(dāng)然收獲的還是死老鼠?!囤w梅陽:我與管理的約會》系列100個主題,系筆者多年管理咨詢實(shí)踐,在剪刀加膠水的熏陶下,在有力參考很多“冠名大師”的啟發(fā)下,還有在……下,筆者自成體系的一系列小文。因此,在欣賞(糟蹋)文字的同時,不要有自我框架下的道德高度,長期接受的意識形態(tài),以及諸多你自我形成的一些小資情調(diào),還有你自認(rèn)為的優(yōu)勢……,對我進(jìn)行口誅筆伐,以及口吐諸多動物的生殖器的字眼,我一概不與你約會。約會的企業(yè),人名,有時進(jìn)行了處理,敬請諒解,此為《趙梅陽:我與管理的約會》之序。
2012年4月,為了朋友的的囑托,攜同其孩子一同來北京,路途中間,我與他一起探討了目標(biāo)、成就、激勵三者的關(guān)系,我在車上自己也就這三者提出了自己的想法觀點(diǎn)。
關(guān)于目標(biāo),特性十項(xiàng):很多情況我們會用來激勵自己,用來權(quán)衡自己,目標(biāo)就出來了。筆者認(rèn)為,目標(biāo)具有十大特點(diǎn)。1、目標(biāo)對于自己來說,具有自身高度,至少是對自己的未來努力的方向肯定。在企業(yè)的咨詢過程中,年度目標(biāo)的制定基本上是一個博弈的過程,如果碰上強(qiáng)勢的領(lǐng)導(dǎo),還好說一點(diǎn),否則就是一味與你倒苦水,我們有自己的特有情況。因此只有把相應(yīng)的目標(biāo)對應(yīng)的激勵匹配,這樣就可以稍微解決丁問題。對于個人來說,同樣如此,制定目標(biāo)一定不能不思考,沒有自身高度,那等于白費(fèi)時間,竹籃打水一場空。2、目標(biāo)對未來有一定的前瞻性?;叵胛覈牡谝欢€五年計劃,具有前瞻性,轟轟烈烈,奠定了國民的基礎(chǔ),第三個五年計劃碰上自然災(zāi)害,加上人為因素,就不了了之。從某種程度上說,一是前瞻性不夠或者錯誤的前瞻性。對于個人來說,要對比自己,超蘇趕美不具有可比性,豎向與自己比,橫向與相同條件的人比,才有可操作性。3、目標(biāo)對自己一旦實(shí)現(xiàn)有興奮感。這一點(diǎn)非常重要,沒有興趣,就是任務(wù)了,完成任務(wù)當(dāng)然是一旦完成就大吉了。4、目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)能夠與親近的人進(jìn)行分享。分享讓你產(chǎn)生興奮感,更加促進(jìn)。5、目標(biāo)不努力不能實(shí)現(xiàn)。6、目標(biāo)努力了不一定能實(shí)現(xiàn)。7、目標(biāo)具有階段性、層次性。8、各個目標(biāo)之間具有關(guān)聯(lián)性,需要花費(fèi)腦細(xì)胞思考。9、目標(biāo)可以串成人生軌跡。10、詮釋對生活哲理的解釋,需要不斷修訂,但主旨是事先確定的。
談了目標(biāo),接下來就是成就,一個是開花,一個是結(jié)果。對于成就,談的人很多,要說邏輯關(guān)系,成就就是目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),激勵是成就目標(biāo)的載體。筆者對于成就有十個特點(diǎn)。1、成就是目標(biāo)的體現(xiàn)。有一次,法國一家報紙進(jìn)行了一次有獎智力競賽,其中有一道這樣的題目:如果法國最大的博物館盧浮宮失火了,情況只允許搶救出一幅畫,你會救哪一幅?結(jié)果在該報收到的成千上萬的答案中,獲得該題的獎金的回答是: "我救離出口最近的那幅畫。"理由是:成功的最佳目標(biāo)不是最有價值的那個,而是最可能實(shí)現(xiàn)的那個。對于成就也是如此,一定要能實(shí)現(xiàn),而且是自己所定的目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2、成就是對人生前半段的總結(jié)。說成就時,一般是以說話的時候?yàn)槠瘘c(diǎn),總結(jié)前面發(fā)生的故事。3、成就是對持續(xù)的目標(biāo)起奠基。大人物,大成就,小人物,小成就,對于自己后續(xù)目標(biāo)起承前啟后的作用,離開人物談成就那只是別人的跑馬場,對自己無任何益處。4、成就就是以前目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。特別強(qiáng)調(diào),成就只是以前目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),談未來的成就,說得好那是戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),說的不好那是癡人說夢。長征前,說長征能成功,那是癡人說夢,但是世界上的難事大事,都是有瘋子精神的人完成的。5、未來的目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。6、自我的認(rèn)可及肯定,對自己的獎賞。7、實(shí)行待定的目標(biāo),成就更多的是靜態(tài)的瞬間。我們經(jīng)常說只看到賊吃肉,沒有看到賊挨打,因此看到成就,就意味著酸甜苦辣。8、大努力大成就,成就是階段性的總結(jié)。9、目標(biāo)為人所創(chuàng)造的財富,成就能為他人獲得感受。10、目標(biāo)自我關(guān)注,成就是別人關(guān)注。
關(guān)于激勵,特性十項(xiàng): 1、在目標(biāo)與成就中間的混沌的一種狀態(tài);2、能夠改變自我血液循環(huán);3、外部具有階段性;4、內(nèi)部具有長久性;5、可以不同表現(xiàn)形式;6、按照目標(biāo)獲得成就的大??;7、能夠增強(qiáng)人體自身的免疫力;8、激勵能夠改變未來的走向;9、激勵可以構(gòu)成目標(biāo)路線;10、目標(biāo)是登頂,激勵是途中的體力支撐,信念支持,成就是登頂插紅旗的瞬間,以及享受山登絕頂我為峰的快感。
約會收獲:當(dāng)面對相差一代人的教育問題,我煞費(fèi)苦心,將我自己對理論的理解,結(jié)合平等的教育,以互相接受的語言,共同參與的游戲中共同消化,做到真正理解,實(shí)施與自己的行動。
作者系管理咨詢專家趙梅陽
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