當(dāng)網(wǎng)絡(luò)真正已經(jīng)成為職場人工作的一部分的時(shí)候，它就不能被當(dāng)做單純的工作工具了，你的職場發(fā)展，也能被它傷害，也完全可以用它做助力。  　　

     PART 1網(wǎng)絡(luò)金鐘罩

　　在今天的職場中，能毀掉你事業(yè)的方法比以往任何時(shí)候都多。一條言論不當(dāng)?shù)奈⒉?、一條在社交網(wǎng)站上發(fā)布的錯(cuò)誤信息、一封文字過激的電子郵件，這些所有的一切很可能會(huì)毀掉你在其他方面辛苦建立起來的好名聲，也可能成為你同事的笑料。

 　　職場專家提出了對(duì)于如何避免工作與生活中那些絆腳石和誘惑的建議：E-mail: 下筆須謹(jǐn)慎對(duì)于很多人來說，E-mail 是證據(jù)的代名詞。小時(shí)候放在枕頭下的情書，你的父母是不能看，不過，在公司的網(wǎng)絡(luò)中發(fā)送的電子郵件，情況恐怕會(huì)有些不同。如果你有留意，有些郵件末尾，會(huì)附帶一份免責(zé)聲明，表明請(qǐng)不要將私人信息透露在此郵件中，否則有可能造成個(gè)人資料泄露等等，因?yàn)檫@些是公司的工作郵箱，如果你用于私人用途，恐怕是要視同偷盜公司財(cái)產(chǎn)、損害公司利益的。無論是否有意，公司核心機(jī)密的泄露都將是你的罪狀。

　　不要急著將自己情緒化的郵件或會(huì)引起辦公室騷動(dòng)的郵件匆匆忙忙發(fā)出去。你的郵箱，盡量要專注于工作的內(nèi)容。只有在每個(gè)人都需要知道你郵件內(nèi)容時(shí)才點(diǎn)擊“回復(fù)給所有人”。

　　微博、SNS 網(wǎng)站、博客的語言黃色警戒愛玩“真心話大冒險(xiǎn)”是吧?很好，希望你有良好的心理承受能力以及承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的能力。因?yàn)椋鷥r(jià)—可能就是你的飯碗。

　　關(guān)于像開心網(wǎng)這類SNS 實(shí)名制社交平臺(tái)泄露個(gè)人資料的巨大危機(jī)，早已被大家所知，而微博的即時(shí)簡短信息發(fā)布，都會(huì)忠實(shí)地顯示出你每天忙于不是你本職工作之內(nèi)的雜務(wù)，影響到你自己的效率，這反而會(huì)給上司造成一種“整天忙碌卻不知道都干了些什么”的印象。你很委屈，轉(zhuǎn)而在網(wǎng)絡(luò)上引用老板的話開罵解恨，以為沒人知道。你錯(cuò)了，即便老板再“親民”，犯此條者也是生機(jī)渺茫。

　　管住自己的網(wǎng)絡(luò)“嘴”即時(shí)通訊工具因?yàn)閾?dān)負(fù)著交流傳播的作用，實(shí)際上成了自己的網(wǎng)絡(luò)嘴巴?，F(xiàn)在許多點(diǎn)對(duì)點(diǎn)即時(shí)溝通工具都已經(jīng)過加密，比如QQ。有的雖未加密，不過你也可以通過外掛加密插件，原則上保證了別人無法隨便“破解”你的聊天記錄。不過別忘了當(dāng)你使用公司配備的工作電腦，你的聊天記錄都會(huì)被儲(chǔ)存在本地硬盤上。基本上，本地硬盤上的資料調(diào)閱，對(duì)于最普通的網(wǎng)管這都是一項(xiàng)入門技術(shù)了。

　　另外，如果MSN 簽名檔更新過頻，充滿抱怨、憤怒和負(fù)面情緒的簽名檔，會(huì)讓你看上去毫無“專業(yè)感”可言。建議將簽名檔設(shè)置為自我激勵(lì)語句，借此塑造踏實(shí)肯干、穩(wěn)重職業(yè)且富有團(tuán)隊(duì)精神的良好形象。安全第一啊……

 　　PART 2網(wǎng)絡(luò)充電

　　為了追求更好的職業(yè)前景，通過網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)提升自己已經(jīng)得到習(xí)慣了“生活在網(wǎng)上”的都市白領(lǐng)的普遍認(rèn)同，主要集中在商務(wù)英語、口語以及與所在行業(yè)相關(guān)的專業(yè)技能提高課程、高校遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)教育等幾個(gè)方面。

　　上充電網(wǎng)，或者直接登錄國內(nèi)外名校官網(wǎng)，會(huì)有豐富多彩職場充電以及各類講述前沿知識(shí)的公開課供你選擇。幾年來，各大高校都推出了各式各樣的網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教育學(xué)院，方便了很多有意學(xué)歷進(jìn)階的職場人士，但教學(xué)質(zhì)量參差不齊。就價(jià)格而言，在線培訓(xùn)會(huì)略低于面授。當(dāng)然在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)時(shí)需要謹(jǐn)慎對(duì)待，資深從業(yè)者提醒，在選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和課程時(shí)，主要考察兩個(gè)方面：授課質(zhì)量和自身需求。

　　根據(jù)自己希望參加培訓(xùn)的內(nèi)容，先挑選實(shí)力強(qiáng)的品牌機(jī)構(gòu)，看其教學(xué)團(tuán)隊(duì)是否專業(yè)，是否有相關(guān)的專業(yè)證書，課程品種是否齊全。

　　可實(shí)際去培訓(xùn)機(jī)構(gòu)考察，與授課老師交流，看老師是否了解教學(xué)內(nèi)容，看學(xué)校運(yùn)營是否規(guī)范。

　　通過各機(jī)構(gòu)提供的網(wǎng)絡(luò)試聽課程，看其在線課程課件制作的質(zhì)量、視頻流暢性、硬件設(shè)施的好壞。

　　從論壇、同學(xué)、朋友那里了解機(jī)構(gòu)的售后服務(wù)情況，是否能對(duì)于學(xué)生所提出的問題進(jìn)行反饋，響應(yīng)速度如何，服務(wù)是否周到、細(xì)致。各機(jī)構(gòu)提供的在線課程種類很多，課時(shí)長短也不一樣。選好機(jī)構(gòu)后，根據(jù)自己的時(shí)間、基礎(chǔ)強(qiáng)弱、經(jīng)濟(jì)承受能力選擇合適的課程。爭取自己學(xué)有所成，能夠順利通過相應(yīng)考試才是王道。

　PART 3在網(wǎng)絡(luò)中尋找機(jī)會(huì)寫份獨(dú)辟蹊徑的網(wǎng)申簡歷

　　千篇一律的簡歷，會(huì)讓用人單位覺得你是在“廣撒網(wǎng)”——誰也不想成為一條魚，鉆進(jìn)你網(wǎng)里。你的簡歷投給何公司、應(yīng)聘該公司的何崗位、投給何人的，最好一一詳細(xì)注明。翻看招聘網(wǎng)站的求職簡歷不難發(fā)現(xiàn)，大多數(shù)人都著力突出自己的專業(yè)背景和工作經(jīng)驗(yàn)，某外企高級(jí)白領(lǐng)卻反其道而行之。求職時(shí)，他在個(gè)人資料中簡要描述了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃，表示樂意從最基層的工作做起，用3～5 年時(shí)間熟悉業(yè)務(wù)，掌握相應(yīng)經(jīng)驗(yàn)，然后向高級(jí)主管職位挑戰(zhàn)。這份充滿“野心”的網(wǎng)申簡歷讓人刮目相看，負(fù)責(zé)招聘的副總一錘定音：“我相信他能成功，我初出茅廬時(shí)的想法跟這位年輕人完全相同。”幾位來自知名企業(yè)的人力資源總監(jiān)也對(duì)他的做法給予了肯定，用人單位的確更看重新員工的職業(yè)生涯規(guī)劃是否與公司的發(fā)展一致。把你的規(guī)劃告訴用人單位，求職者的誠實(shí)也會(huì)給招聘人員留下好感和深刻印象。

 　　巧用“微簡歷”謀職在微博大行其道的今天，微簡歷也是一張重要的求職名片。作為一種新興的求職方式，微簡歷未來將怎樣影響求職市場不得而知，但對(duì)于求職者而言，為自己制作一張網(wǎng)絡(luò)求職名片，無疑是多了一個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)。

　　職業(yè)規(guī)劃師認(rèn)為，如果你是一個(gè)對(duì)自己有明確職業(yè)定位的人，那么可以先在微博中或采用信息訂閱的方式對(duì)感興趣的企業(yè)添加關(guān)注，這樣企業(yè)的招聘動(dòng)態(tài)就能盡在掌握之中。主動(dòng)與招聘方進(jìn)行溝通，先人一步獲得offer。在微博中先找出自己感興趣的圈子，尤其關(guān)注那些V 字認(rèn)證用戶，因?yàn)槠渲杏胁簧偈瞧髽I(yè)負(fù)責(zé)人。

　　進(jìn)入了這個(gè)圈子，可以與掌管人員錄用生殺大權(quán)的負(fù)責(zé)人近距離地溝通。說不定機(jī)會(huì)就在短短幾條微博溝通之后降臨哦!

　　PART4 hello，網(wǎng)絡(luò)獵頭

　　假如你已經(jīng)具備足夠的資本，就需要做好被獵頭找的準(zhǔn)備了。這里有幾個(gè)tips。

　　Tips1 ：春節(jié)過后開始準(zhǔn)備一般過完春節(jié)那段時(shí)間，公司新一輪財(cái)政年度的財(cái)務(wù)預(yù)算和招聘計(jì)劃都會(huì)出爐。

 　　把人才需求的信息交付獵頭處理后，獵頭從尋找備選人才到資質(zhì)背景調(diào)查都要經(jīng)過一個(gè)階段，等到東家確定了理想人選已經(jīng)差不多到7月份了，所以8 月份是獵頭行動(dòng)的高峰期。所以在春節(jié)過后的那段時(shí)間就一定要積極投遞簡歷或建立獵頭關(guān)系。

　　Tips2 ：謹(jǐn)防職業(yè)誘餌有些獵頭公司會(huì)打著誘人崗位的幌子來找上門，真正目的卻是核查背景并搜集最新信息。所以面對(duì)獵頭時(shí)，也要小心別泄露太多的自己，最終反倒被利用。

　　Tips3 ：要強(qiáng)勢但不能太強(qiáng)勢和獵頭面談是展現(xiàn)自我的好機(jī)會(huì)，要表現(xiàn)得強(qiáng)勢而能干，讓他們認(rèn)為自己是一個(gè)“緊俏商品”，即使這次不能合作，今后有合適機(jī)會(huì)還能再來。但也不能太過強(qiáng)勢，讓獵頭們覺得無法控制局面，以后就不會(huì)再上門。

　　Tips4 ：跟獵頭交朋友獵頭其實(shí)也愿意和客戶交朋友，因?yàn)楂C頭行業(yè)本身有流動(dòng)性，他當(dāng)然希望跳槽時(shí)能帶走一定的人脈資源。無論合作成功與否，和獵頭交朋友能獲取更多及時(shí)的行業(yè)資訊，對(duì)自己也是一個(gè)保持職業(yè)信息暢通的渠道。