銷售能手談管理二:練好內(nèi)功做終端記美羅大藥廠OTC蕪湖辦事處段賀
核心提示:時(shí)間過得真快,一轉(zhuǎn)眼我來蕪湖市場(chǎng)已經(jīng)四個(gè)月了。記得剛來時(shí),面對(duì)市場(chǎng)狀態(tài),耳邊常常響起領(lǐng)導(dǎo)的殷殷囑咐,我知道一切要從頭再來,深感肩上的擔(dān)子很重,但我沒有退縮,也沒有畏難。因?yàn)槲业纳砗笥锌偛款I(lǐng)導(dǎo)們耐心、細(xì)心的指導(dǎo),我沒有理由做不好。 我作為辦事
時(shí)間過得真快,一轉(zhuǎn)眼我來蕪湖市場(chǎng)已經(jīng)四個(gè)月了。記得剛來時(shí),面對(duì)市場(chǎng)狀態(tài),耳邊常常響起領(lǐng)導(dǎo)的殷殷囑咐,我知道一切要從頭再來,深感肩上的擔(dān)子很重,但我沒有退縮,也沒有畏難。因?yàn)槲业纳砗笥锌偛款I(lǐng)導(dǎo)們耐心、細(xì)心的指導(dǎo),我沒有理由做不好。
我作為辦事處帶頭人更應(yīng)該有清晰的思路,將總部營銷思路貫徹執(zhí)行到位,所以嚴(yán)把用人關(guān)、建立一支能拼能打硬仗的隊(duì)伍成了我當(dāng)時(shí)工作的第一個(gè)重點(diǎn)。首先是迅速招收了一批以德為主、德能兼?zhèn)涞拇?,接著?duì)他們進(jìn)行拉練,再進(jìn)行業(yè)務(wù)、制度方面的培訓(xùn),最后經(jīng)考核合格后上崗。雖然這樣的時(shí)間上有些長,但“磨刀不誤砍柴功”,對(duì)今后工作是有益的,并通過早晚會(huì)、周例會(huì),讓每位代表在思想上提高認(rèn)識(shí)、端正態(tài)度、具備高度責(zé)任感。我們把培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度日常化,學(xué)習(xí)公司文件精神,學(xué)習(xí)兄弟市場(chǎng)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),甚至學(xué)習(xí)競(jìng)爭對(duì)手一些好的做法,以便為我使用。
由于新員工素質(zhì)參差不齊,我們開展了“一幫一,手牽手”活動(dòng),以老帶新,以好帶差,互幫互學(xué),共同進(jìn)步,共同發(fā)展,有力地促進(jìn)辦事處員工整體素質(zhì)的提高,并且平時(shí)在工作中嚴(yán)格要求,悉心指導(dǎo),要求他們不僅精通各項(xiàng)業(yè)務(wù),也要懂得自身學(xué)習(xí)與提高。同時(shí)在生活中處處關(guān)心員工,增進(jìn)感情,保證員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。
蕪湖開展“金海星”活動(dòng)時(shí),正值七月份,盛夏酷暑。為了趕在活動(dòng)前將藥店包裝、產(chǎn)品陳列、店員教育、產(chǎn)品首薦等各項(xiàng)工作做到位為活動(dòng)造勢(shì),全體員工面對(duì)時(shí)間緊、任務(wù)重、三伏天等不利因素,盡心盡力想辦法,一致認(rèn)為海星氣膜既新穎別致又能營造獨(dú)特氛圍,但氣膜充氣卻十分耽誤時(shí)間,于是大家主動(dòng)將氣膜帶回家,由家人代為充氣,然后放在辦事處備用,這樣既節(jié)約了時(shí)間,還可以對(duì)那些漏氣的氣膜及時(shí)發(fā)現(xiàn),解決了掛上去漏氣又要重新懸掛、費(fèi)時(shí)費(fèi)力的問題。
盡管是準(zhǔn)備工作異常充分,但常常也遇到店方不支持、不允許的尷尬局面,面對(duì)這種問題我們采取“先易后難,以局部帶整體”的方法、同時(shí)也按照“唯我獨(dú)尊”的原則去做。在擺放店內(nèi)外包裝時(shí),首先比較注重店內(nèi)的整體美感,常常象一位專業(yè)設(shè)計(jì)師一樣,對(duì)店內(nèi)進(jìn)行宣傳品整體規(guī)劃,再與店經(jīng)理探討。試想又有誰會(huì)拒絕“美”呢?其次細(xì)心觀察,勤于溝通尋找突破口,最終氣膜掛上了,三聯(lián)盒擺進(jìn)去了。在包裝的同時(shí),我們也不忘對(duì)店員進(jìn)行教育,尤其在懸掛海星氣膜時(shí),團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn),并且常常提醒店員“胃痛請(qǐng)用美羅胃痛寧”,想我們時(shí)請(qǐng)?zhí)ь^看看海星氣膜“中西藥結(jié)合,止痛養(yǎng)胃二合一”。有時(shí)店員常常被我們逗樂了,說多了,店員看到我們就會(huì)說“中西藥結(jié)合,止痛養(yǎng)胃二合一”的又來了。有時(shí),店員看見我們因汗?jié)穸霈F(xiàn)鹽漬的衣服,她們就表示同情,于是我們就借機(jī)訴苦,尋求她們的同情與支持,為此產(chǎn)品優(yōu)位陳列沒問題了,客情也更進(jìn)一步了。在這里還要感謝公司給我們提供的小禮品,客情關(guān)系的升華、首薦率的提升,它們功不可沒,如在日常拜訪中,代表注意捕捉時(shí)機(jī)利用、發(fā)放小禮品:當(dāng)?shù)陠T需要擦手、擦汗時(shí),代表馬上遞上一支圓珠筆,并不忘提醒她是“美羅牌”的,一切極其自然,然而結(jié)果卻令人興奮——很自然地就成為了朋友。
曾經(jīng)在一次辦事處會(huì)議上,員工們集體講的一句話,讓我非常感動(dòng),他們說:“段經(jīng)理,盡管烈日炎炎,盡管揮汗如雨,但為了蕪湖辦,為了美羅藥業(yè),我們拼了。”回想在7月份,蕪湖地區(qū)連降暴雨,市區(qū)主管張俊12日那一天連換三次衣服,仍然堅(jiān)守在工作崗位;誰說女子不如男:代表?xiàng)钋锓即蠼阍?0天之內(nèi)開發(fā)診所90家,完成100%鋪貨,100%布設(shè),期間不幸被車撞傷,車壞了,腿傷了,手破了,但她沒有休息,依然默默地按計(jì)劃完成了工作。
正是有了這樣一支學(xué)習(xí)型組織,有了這樣一群可愛的人,有了這樣一支有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì),在工作遇到困難時(shí),大家才能群策群力集思廣益,戰(zhàn)勝了一個(gè)又一個(gè)困難。經(jīng)過不懈的努力,產(chǎn)品的知名度、美譽(yù)度高了起來,銷量提升了,鋪貨率達(dá)到100%;首薦率也由原來的10%提升至75%;店員教育由原來的幾乎為零增至80%;優(yōu)位陳列由20%升至90%;POP布設(shè)由原來的5%兩種以上增至如今的95%以上兩種布設(shè)——這些成績的取得盡管異常艱辛,但我們更喜歡成功后的歡欣。
工作中的成績?cè)鲩L了我們的自信,然而挫折又是我們成長的契機(jī)。蕪湖辦將繼續(xù)練好內(nèi)功,做好終端!
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